小洋人让我成长（南京尹文）

      不知不觉来公司已经第十四个年头了，在小洋人公司这各大家庭中有许多影响深刻的人和事情，其中那年去仪征拓展训练使我印象深刻。
      拓展训练有个项目叫打击木板，又名“疯狂突破”，是目标管理与执行力突破的首推项目，他的具体内容是，活动现场根据团队人数的多少，会把团队分成N小组，每小组将会随机抽取一名学员上台挑战，其他学员作为挑战队员的后备支援团，挑战队员和后援团成员同承担共分享，如果挑战失败那么全队成员需要承担失败的责任，接受惩罚。挑战的内容是徒手劈开一块2.5cm厚25cm边长的正方形实心木板，我被选中了。
      在挑战之前也不知将要面对什么，看着前面的男同事都没有劈开，我想我一个女孩，这么瘦小一只即使失败了也没有啥，我是这么安慰自己的。把它当做游戏我上去就是一掌，没有成功，毫无意外挑战失败，我的组员们集体受罚，当教练质问我有用尽全力，有认真对待，有考虑过同伴么，我很羞愧，看一个个为我受罚的同伴，恨不得我自己来接收惩罚。给了我第二次挑战机会，在教练的精心指导下，还有同伴的加油打气中，我将要面临第二次挑战，同伴们都安慰我说只要尽力就好，没关系的，当再次面对木板时，内心是恐惧的，感觉到了突如其来的标压力，内心只有一个念头，一定要成功，不能让我的同伴们为我受罚。在一声声加油加油中，我劈开了，我和同伴们都沸腾了。

      在那年很少有公司愿意花钱为员工做拓展训练，一是花钱，而是花时间，会耽误工作，但是我们公司不一样，更注重员工身心健康，团队之间的合作。通过这次活动让我懂得了，现实生活中我们有太多的顾虑、担心、恐惧、障碍……但事实很多的担心是我们自己想出来的，人生是一次自我挑战、自我超越的历程。打破限制我们进一步成长的框框，勇敢地面对工作生活中的种种困难，当能真正给自己一次机会，抛开所有杂念，用心去奋斗、拼搏一次的时候，会发现其实很多的困难我们都能克服。